Специалист по кадрам

Общие требования

• Высшее образование (желательно высшее образование в таких областях, как психология, социология, право, управление человеческими ресурсами, менеджмент);
• Опыт работы в сфере управления человеческими ресурсами – более 1 года; (Преимущество будет отдано кандидатам с опытом работы в сфере розничной торговли);
• Знание SAP;
• Отличное владение MS Excel 
• Высокий уровень знаний Трудового кодекса Азербайджанской Республики;
• Умение работать с порталами электронного правительства (ƏMAS);
• Знание ведения кадрового делопроизводства;
• Отличные навыки письменного и устного общения;
• Навыки командной работы.

Информация о работе

• Внесение изменений в систему ƏMAS; (должность, заработная плата, рабочее место, график, продление миграции).
• При внесении изменений в систему ƏMAS, отправка и подписание сотрудником в личном кабинете приложения SİMA;
• Отправка платежей, связанных с DSMF (по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, по рождению ребенка, по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста);
• Прием сотрудников, подающих заявление на расторжение трудовых договоров, проведение индивидуальных собеседований;
• Осуществление процесса заключения трудовых договоров с вновь принятыми сотрудниками, формирование их личных дел;

Условия работы

• Оформление согласно Трудовому кодексу Азербайджанской Республики; Полная занятость
• Рабочее время: Понедельник-Пятница 09:00 – 17:00; Суббота 10:00-14:00
• Рабочие дни: Шесть дней: Понедельник-Суббота (сокращенный рабочий день)
• Обеденный перерыв: 13:00-14:00;
• Выходной день: Воскресенье;
• Место работы: г. Баку, AF Business House Miniso Azerbaijan (головной офис)
• Заработная плата: По результатам собеседования

Подходящие кандидаты могут отправить свое резюме по адресу электронной почты, указанному под кнопкой Откликнуться, с темой письма «Специалист по кадрам».